Jobs to Be Done (JTBD) – Basics und Mehrwerte

job to be done Basics

Hallo Eckhart, vielen Dank für die Teilnahme im Experteninterview. Wir haben uns im Heimathafen Wiesbaden beim Donnerstalk kennengelernt. Du hast über den, zumindest im deutschsprachigen Raum, noch nicht sehr weit verbreiteten Denkansatz von Jobs to Be Done (JTBD) gesprochen. Das war sehr spannend.

Eckhart hat bei der Übersetzung des Buchs von Clayton M. Christensen “Competing Against Luck” als fachlicher Berater mitgewirkt – wir haben also im Blog einen Experten für JTBD gewinnen können. read more

Podcast Nr. 1: Digitalisierung und Innovation in etablierten Unternehmen

Experteninterview zum Thema Digitalisierung und Innovation in etablierten Unternehmen
Hören SIe Folge 1 vom digitalisierungsblog.de Podcast .  Dem Podcast über Innovation, Trends und Technologien. Heute gibt es hier ein Experteninterview zum Thema Digitalisierung und Innovation in etablierten Unternehmen.

Mit dabei ist der innovationserfahrene Experte für Payment und Zahlungsverkehr Marian Fromm.

Marian beantwortet im Interview unter anderem folgende Fragen.

  • Welche Probleme oder Herausforderungen gibt es mit der Innovation im Finanzsektor?
  • Welche Rolle spielen die gehypten fintechs im Bankensektor?
  • Wo siehst du die etablierten Banken in 5 Jahren?
  • Wie steht es bei den Banken in Richtung agile Organisationen – also einem Umbau der Hierarchie?
  • Welches Mindset benötigen Banken aus deiner Sicht vor gegenüber Innovation?
  • Welche Rolle spielen für dich Räume für Innovation?
    Man sieht ja häufig, dass Innovation eher in einem spielerischen Umfeld gedeiht.
  • Hättest du eventuell ein paar Tipps für mehr Innovation in etablierten Organisationen?
  • Was hältst du von innovationslabors? Also neuen kleinen agilen Einheiten,
    die Innovation in die grosse Organisation bringen sollen?
  • Was assoziierst du mit den Begriffen Business-Theater und Innovations-Inszenierungen?
  • read more

    4 Rezepte zum “smart” Scheitern

    Neue Geschäftsmodelle sind riskant. Acht von zehn Startups scheitern. Ideen in Konzernen oder KMU scheitern sicherlich noch öfter. Erfahren Sie in diesem Beitrag, warum Scheitern und Innovation zusammengehören, was smartes Scheitern ist, und was Sie dagegen tun können.

    Datengetriebene Unternehmen wie Google oder Amazon machen unentwegt sogenannte A/B-Tests. Nur das, was wirklich funktioniert, wird in die breite Masse ausgerollt. Die Ergebnisse aus zigtausend Tests sind ernüchternd: ca. 90 Prozent der neuen Ideen performen schlechter als der Status Quo. Autsch! Das bringt uns zu Mike Tyson, und seiner philosophischen Erkenntnis:

    Scheitern bei Innovation

    Die Chancen des Scheiterns sind hoch, besonders bei radikalen Innovationen. Niemand besitzt eine Glaskugel. Die Unternehmensumwelt ist komplex und dynamisch. Neue Geschäftsmodelle erwirtschaften kaum auf Anhieb Profite, besonders nicht in der schnelllebigen digitalen Wirtschaft. read more

    Phänomen Cargo Kult Innovation

    Verhindern Sie Cargo Kult Innovation? In Innovationen investieren ist „alternativlos“. Doch viele Innovationsprojekte verlaufen im Sand und bleiben Ersatzhandlungen. Erfahren Sie was Cargo Kult Innovation ist und was Sie dagegen tun können.

    Innovation wird immer wichtiger, um mit der Konkurrenz Schritt zu halten. Das wissen mittlerweile fast alle. Aktuell gehen viele Menschen auf Seminare und Konferenzen zur Industrie 4.0. Konzerne gründen Corporate Startups, öffnen Innovationslabors und beschäftigen sich mit Design Thinking Workshops. Leuchtturmprojekte und Pilotprojekte schießen wie Pilze aus dem Boden. Prototypen, Showcases und Proof of Concepts werden mit viel TamTam der Öffentlichkeit vorgestellt.

    Es entwickelt sich eine ganze Industrie um agile Innovationsentwicklung, Design und Beratung. Das macht natürlich Sinn, denn Innovationskraft entscheidet über das Überleben und den Markterfolg. read more