Spiral Dynamics – ein Modell für mehr Achtsamkeit

Durch die Digitalisierung wächst täglich die Dynamik und Komplexität in unserer Welt. Firmen müssen sich in diesem Sinne transformieren und neu erfinden.

Hinter Firmen stehen immer Menschen.  Wir brauchen also, um die  Digitalisierung als Chance nutzen zu können, offene Menschen und Führungskräfte, die sich permanent weiterentwickeln.

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Ich habe in diesem Kontext neulich ein sehr interessantes Gespräch mit Holocracy-Coach Johann Hinterauer geführt. Er hat mich auf spiral dynamics aufmerksam gemacht, ein Modell das uns helfen kann, uns und unsere Gesellschaft achtsamer zu verstehen. read more